Erstellt 29.08.08, 19:04h
Klaus Hebert-Okon, der das „Belegschaftsteam“ führt, will auch in anderen Bereichen zur 37,5-Stunden-Woche und allen anderen Regeln des Chemie-Tarifvertrages zurück: Die Ausnahmeregelungen bei der Konstruktionsfirma Bayer Technology Services, beim Technik-Dienstleister Bayer Business Services und beim Chemiepark-Betreiber Currenta sollten daher „so bald wie möglich“ gekündigt werden. Der Tarif dürfe allenfalls befristet geöffnet werden, „nach detaillierter, nachvollziehbarer Begründung durch den Arbeitgeber“, schreibt Hebert-Okon. (tk)
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